Zoekresultaten

Gediplomeerden met bachelor- en masterdiploma Studiefase, studierichting, diploma

In deze studie is onderzocht of er een samenhang bestaat tussen echtscheiding en zoekgedrag op de arbeidsmarkt enerzijds en echtscheiding en (buitengewone) arbeidsomstandigheden, arbeidsbeleving en...

Werknemers in de bedrijfstak zorg en welzijn zijn over het algemeen tevreden met hun werk. In grote meerderheid zijn ze ook enthousiast over hun baan en vinden ze hun werk inhoudelijk leuk.

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 8 Waardig werk en economische groei: Arbeid en vrije tijd. Het streven van SDG 8.2 is dat iedereen die wil werken de mogelijkheid heeft om te...

Het ziekteverzuim onder werknemers van bedrijven en overheid was in het eerste kwartaal van 2023 5,7 procent.

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 9 Industrie, innovatie en infrastructuur: infrastructuur en mobiliteit. In SDG 9.1 gaat het om de voorzieningen om personen en informatie te...

In 2022 gingen 84 duizend werknemers met pensioen, 12 procent minder dan een jaar eerder. Zij waren gemiddeld 65 jaar en 8 maanden oud.

Actuele inzetbaarheid werknemers, langer doorwerken, tevredenheid Migratieachtergrond, arbeidsduur

Werkgeversenquête (WGE) zorg en welzijn. Uitkomsten meting november-december 2023. Informatie over de arbeidsomstandigheden en werkbeleving in zorg en welzijn vanuit werkgeversperspectief.

Inclusiviteit en internationalisering; bedrijven, werknemers, bestuurders, importtarieven en ongelijkheid. Wat zijn de voordelen van een diverse raad van bestuur?

Werknemersenquête (WNE) zorg en welzijn. Uitkomsten meting november-december 2023. Informatie over de arbeidsomstandigheden en werkbeleving van werknemers in zorg en welzijn.

Fysieke belasting werknemers, geluid, gevaarlijke stoffen beeldschermwerk Migratieachtergrond, arbeidsduur, arbeidsbelemmerd

Ziekteverzuimpercentage, verzuimduur, verzuimfrequentie, werkgerelateerd Migratieachtergrond, onderwijsniveau, arbeidsbelemmering

Werknemers met arbeidsongeval, verzuim na arbeidsongeval, letsel Migratieachtergrond en arbeidsduur

In 2022 werd er 33 keer gestaakt. In 2021 waren er 22 stakingen. Wel waren in 2022 minder werknemers betrokken bij de stakingen, waardoor er ook minder werkdagen verloren gingen.

Bijna 520 duizend werknemers (6,7 procent) van 15 tot 75 jaar noemden in 2021 werkdruk als belangrijkste reden voor hun laatste verzuim op het werk. Deze werknemers waren twee keer zo lang afwezig...

Werknemersenquête (WNE) zorg en welzijn. Uitkomsten meting november-december 2023. Informatie over de arbeidsomstandigheden en werkbeleving van werknemers in zorg en welzijn, specifiek voor de...

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 9 Industrie, innovatie en infrastructuur: duurzame bedrijvigheid. SDG 9.2 heeft als doel het bedrijfsleven sterker en duurzamer te maken....

PSA werknemers, werkdruk, burn-out, agressie, pesten, intimidatie Migratieachtergrond, arbeidsduur, arbeidsbelemmerd

Deze tabel bevat gegevens over ziekteverzuim volgens werknemers van 15 t/m 75 jaar in de periode 2014 -2020 op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA).

Werkenden die zijn gescheiden werken vaker buiten kantooruren of in een flexibele arbeidsrelatie dan werkenden die bij elkaar wonen. Gescheiden werknemers zijn bovendien vaker ziek.

Een analyse van de herkomst van de invoer van kritieke en strategische materialen en de inzet daarvan binnen de Nederlandse economie. Daarbij wordt gekeken naar directe afhankelijkheden (directe...

Lees meer over bovengenoemd onderzoek.

Deze tabel bevat gegevens over ziekteverzuim volgens werknemers van 15 t/m 75 jaar in de periode 2014 -2021 op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA).

De tabellen geven informatie over slachtofferschap en discriminatie op het werk onder werknemers in de financiële en zakelijke dienstverlening, uitgesplitst naar geslacht.