Zoekresultaten

Werkgeversenquête (WGE) zorg en welzijn. Uitkomsten meting november-december 2023. Informatie over de arbeidsomstandigheden en werkbeleving in zorg en welzijn vanuit werkgeversperspectief.

In deze studie is onderzocht of er een samenhang bestaat tussen echtscheiding en zoekgedrag op de arbeidsmarkt enerzijds en echtscheiding en (buitengewone) arbeidsomstandigheden, arbeidsbeleving en...

Werknemers in de bedrijfstak zorg en welzijn zijn over het algemeen tevreden met hun werk. In grote meerderheid zijn ze ook enthousiast over hun baan en vinden ze hun werk inhoudelijk leuk.

Werknemersenquête (WNE) zorg en welzijn. Uitkomsten meting november-december 2023. Informatie over de arbeidsomstandigheden en werkbeleving van werknemers in zorg en welzijn, specifiek voor de...

Deze tabel bevat gegevens over ziekteverzuim volgens werknemers van 15 t/m 75 jaar in de periode 2014 -2020 op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA).

In 2021 had 18 procent van de vrouwen van twaalf jaar of ouder psychische klachten. Bij mannen was dit 12 procent. Vooral onder tienermeisjes en jonge vrouwen kwamen deze klachten voor. Ook het...

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 8 Waardig werk en economische groei: Arbeid en vrije tijd. Het streven van SDG 8.2 is dat iedereen die wil werken de mogelijkheid heeft om te...

Actuele inzetbaarheid werknemers, langer doorwerken, tevredenheid Migratieachtergrond, arbeidsduur

Werkenden die zijn gescheiden werken vaker buiten kantooruren of in een flexibele arbeidsrelatie dan werkenden die bij elkaar wonen. Gescheiden werknemers zijn bovendien vaker ziek.

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 9 Industrie, innovatie en infrastructuur: infrastructuur en mobiliteit. In SDG 9.1 gaat het om de voorzieningen om personen en informatie te...

Het ziekteverzuim onder werknemers van bedrijven en overheid was in het eerste kwartaal van 2023 5,7 procent.

Ziekteverzuimpercentage, verzuimduur, verzuimfrequentie, werkgerelateerd Migratieachtergrond, onderwijsniveau, arbeidsbelemmering

Fysieke belasting werknemers, geluid, gevaarlijke stoffen beeldschermwerk Migratieachtergrond, arbeidsduur, arbeidsbelemmerd

Personele en financiële gegevens; werkzame personen, arbeidsplaatsen naar beroep, bedrijfsopbrengsten, - lasten en exploitaitiesaldo.

Werknemers met arbeidsongeval, verzuim na arbeidsongeval, letsel Migratieachtergrond en arbeidsduur

Actuele cijfers over Sustainable Development Goal (SDG) 9 Industrie, innovatie en infrastructuur: duurzame bedrijvigheid. SDG 9.2 heeft als doel het bedrijfsleven sterker en duurzamer te maken....

Bijna 520 duizend werknemers (6,7 procent) van 15 tot 75 jaar noemden in 2021 werkdruk als belangrijkste reden voor hun laatste verzuim op het werk. Deze werknemers waren twee keer zo lang afwezig...

Ziekteverzuimpercentage volgens werknemers Werkomstandigheden, slachtofferschap en burn-out klachten

PSA werknemers, werkdruk, burn-out, agressie, pesten, intimidatie Migratieachtergrond, arbeidsduur, arbeidsbelemmerd

In 2022 gingen 84 duizend werknemers met pensioen, 12 procent minder dan een jaar eerder. Zij waren gemiddeld 65 jaar en 8 maanden oud.

In 2022 werd er 33 keer gestaakt. In 2021 waren er 22 stakingen. Wel waren in 2022 minder werknemers betrokken bij de stakingen, waardoor er ook minder werkdagen verloren gingen.

Deze publicatie beschrijft arbeidsomstandigheden van werknemers in 2020, uitgesplist naar geslacht, leeftijd en bedrijfstak. Aan bod komen onder meer arbeidsongevallen, ziekteverzuim, inzetbaarheid,...

Lees meer over bovengenoemd onderzoek.

Arbeidsomstandigheden, slachtofferschap op het werk, burn-out bedrijfstak SBI '93

Arbeidsomstandigheden, slachtofferschap op het werk, burnout Geslacht en leeftijd