Psycho-sociale arbeidsbelasting werknemers; beroep

Bewerk tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Beroep Marges Werkdruk Erg snel werken (%) Werkdruk Heel veel werk doen (%) Werkdruk Extra hard werken (%)
Totaal Waarde 30,1 40,4 25,5
Ondergrens 95%-interval 29,7 40,0 25,2
Bovengrens 95%-interval 30,5 40,8 25,9
Beroepsniveau 1 (ISCO 2008) Waarde 32,1 31,9 20,9
Ondergrens 95%-interval 30,5 30,3 19,6
Bovengrens 95%-interval 33,7 33,5 22,4
Beroepsniveau 2 (ISCO 2008) Waarde 28,6 35,1 21,9
Ondergrens 95%-interval 27,9 34,4 21,3
Bovengrens 95%-interval 29,2 35,8 22,5
Beroepsniveau 3 (ISCO 2008) Waarde 30,5 41,8 26,8
Ondergrens 95%-interval 29,6 40,8 25,9
Bovengrens 95%-interval 31,5 42,9 27,7
Beroepsniveau 4 (ISCO 2008) Waarde 30,6 47,0 28,9
Ondergrens 95%-interval 29,9 46,3 28,2
Bovengrens 95%-interval 31,2 47,7 29,5
Beroepsniveau onbekend (ISCO 2008) Waarde 34,6 32,7 20,3
Ondergrens 95%-interval 26,9 25,1 14,2
Bovengrens 95%-interval 43,3 41,2 28,1
01 Pedagogische beroepen Waarde 26,9 48,7 32,1
Ondergrens 95%-interval 25,8 47,4 30,9
Bovengrens 95%-interval 28,1 50,0 33,3
011 Docenten Waarde 28,7 53,2 35,1
Ondergrens 95%-interval 27,5 51,7 33,8
Bovengrens 95%-interval 30,0 54,6 36,4
0111 Docenten hoger onderwijs en hoog... Waarde 28,6 44,1 29,1
Ondergrens 95%-interval 24,4 39,3 24,9
Bovengrens 95%-interval 33,2 49,1 33,7
0112 Docenten beroepsgerichte vakken ... Waarde 23,4 43,9 26,9
Ondergrens 95%-interval 18,4 37,7 21,6
Bovengrens 95%-interval 29,2 50,2 33,0
0113 Docenten algemene vakken secunda... Waarde 29,8 56,0 38,8
Ondergrens 95%-interval 27,8 53,5 36,5
Bovengrens 95%-interval 32,0 58,4 41,2
0114 Leerkrachten basisonderwijs Waarde 32,4 62,5 42,5
Ondergrens 95%-interval 30,8 60,7 40,8
Bovengrens 95%-interval 34,0 64,2 44,2
0115 Onderwijskundigen en overige doc... Waarde 21,5 40,5 22,6
Ondergrens 95%-interval 18,5 36,5 19,5
Bovengrens 95%-interval 24,9 44,7 26,1
012 Sportinstructeurs Waarde 14,4 19,1 14,5
Ondergrens 95%-interval 9,8 13,8 10,0
Bovengrens 95%-interval 20,5 25,8 20,6
013 Leidsters kinderopvang en onderwi. Waarde 24,4 41,9 26,9
Ondergrens 95%-interval 21,7 38,8 24,1
Bovengrens 95%-interval 27,3 45,2 29,9
0131 Leidsters kinderopvang en onderw... Waarde 24,4 41,9 26,9
Ondergrens 95%-interval 21,7 38,8 24,1
Bovengrens 95%-interval 27,3 45,2 29,9
02 Creatieve en taalkundige beroepen Waarde 26,4 34,7 19,2
Ondergrens 95%-interval 23,0 31,1 16,4
Bovengrens 95%-interval 30,0 38,6 22,5
021 Auteurs en kunstenaars Waarde 23,8 36,5 21,4
Ondergrens 95%-interval 19,4 31,3 17,3
Bovengrens 95%-interval 28,8 42,0 26,3
022 Vakspecialisten op artistiek en c. Waarde 28,7 33,1 17,2
Ondergrens 95%-interval 24,0 28,1 13,4
Bovengrens 95%-interval 34,0 38,5 21,7
03 Commerciële beroepen Waarde 30,1 38,2 24,6
Ondergrens 95%-interval 28,9 37,0 23,5
Bovengrens 95%-interval 31,3 39,5 25,7
031 Adviseurs marketing, public relat. Waarde 27,8 43,3 26,3
Ondergrens 95%-interval 25,5 40,7 24,0
Bovengrens 95%-interval 30,2 46,0 28,7
0311 Adviseurs marketing, public rela... Waarde 27,8 43,3 26,3
Ondergrens 95%-interval 25,5 40,7 24,0
Bovengrens 95%-interval 30,2 46,0 28,7
032 Vertegenwoordigers en inkopers Waarde 31,8 46,5 28,1
Ondergrens 95%-interval 29,2 43,6 25,5
Bovengrens 95%-interval 34,6 49,5 30,8
0321 Vertegenwoordigers en inkopers Waarde 31,8 46,5 28,1
Ondergrens 95%-interval 29,2 43,6 25,5
Bovengrens 95%-interval 34,6 49,5 30,8
033 Verkopers Waarde 30,4 33,5 22,7
Ondergrens 95%-interval 28,9 31,8 21,3
Bovengrens 95%-interval 32,1 35,1 24,3
0331 Winkeliers en teamleiders detail... Waarde 37,8 45,2 31,5
Ondergrens 95%-interval 33,5 40,7 27,4
Bovengrens 95%-interval 42,2 49,7 35,9
0332 Verkoopmedewerkers detailhandel Waarde 28,2 32,1 21,9
Ondergrens 95%-interval 26,0 29,8 20,0
Bovengrens 95%-interval 30,4 34,4 24,0
0333 Kassamedewerkers Waarde 26,7 22,6 17,3
Ondergrens 95%-interval 22,5 18,6 13,7
Bovengrens 95%-interval 31,4 27,1 21,5
0334 Callcentermedewerkers outbound e... Waarde 33,2 35,1 21,7
Ondergrens 95%-interval 29,7 31,6 18,7
Bovengrens 95%-interval 36,9 38,9 25,1
04 Bedrijfseconomische en administrat... Waarde 27,9 39,1 22,2
Ondergrens 95%-interval 27,0 38,1 21,3
Bovengrens 95%-interval 28,8 40,1 23,0
041 Specialisten bedrijfsbeheer en ad. Waarde 29,2 44,3 25,2
Ondergrens 95%-interval 27,7 42,6 23,8
Bovengrens 95%-interval 30,7 46,0 26,7
0411 Accountants Waarde 32,8 45,1 30,4
Ondergrens 95%-interval 29,4 41,4 27,1
Bovengrens 95%-interval 36,5 48,9 34,0
0412 Financieel specialisten en economen Waarde 28,7 44,6 23,9
Ondergrens 95%-interval 24,9 40,2 20,3
Bovengrens 95%-interval 32,8 49,0 27,9
0413 Bedrijfskundigen en organisatiea. Waarde 27,0 40,9 22,0
Bron: CBS/TNO ©,
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat gegevens over de psychosociale arbeidsbelasting (PSA) van de Nederlandse werknemer van 15 tot 75 jaar, naar beroepsniveau en beroepsrichting. In de tabel worden cijfers gepresenteerd over werkdruk, zelfstandigheid in het werk, emotioneel belastend werk, psychische vermoeidheid door het werk, slachtofferschap op het werk en ervaren discriminatie op het werk.

Vanaf het verslagjaar 2022 verschilt de wijze waarop gegevens voor de NEA zijn verzameld en verwerkt op enkele punten van eerdere verslagjaren. Daardoor zijn de cijfers vanaf 2022 mogelijk niet in alle gevallen vergelijkbaar met de cijfers tot en met 2021. Meer informatie is beschikbaar in de onderzoeksbeschrijving van de NEA 2022 (zie paragraaf 4).

Alle cijfers zijn gebaseerd op ten minste 100 waarnemingen.

Gegevens beschikbaar vanaf: 2014.

Status van de cijfers:
Cijfers in deze tabel zijn definitief.

Wijzigingen per 15 april 2025:
De jaarcijfers over 2024 zijn toegevoegd. Ook zijn nieuwe onderwerpen toegevoegd over ervaren discriminatie op het werk. Deze onderwerpen zijn toegevoegd in de map ‘Gediscrimineerd gevoeld (vanaf 2022)’.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
In mei verschijnen de cijfers over het voorafgaande jaar.

Toelichting onderwerpen

Werkdruk
Er is sprake van werkdruk op het moment dat de balans tussen de werkbelasting en de belastbaarheid van de werknemer verstoord is. Werkdruk treedt dus op als men het werk niet binnen de gestelde tijd af kan krijgen of niet meer aan de gestelde eisen kan voldoen.
Erg snel werken
Enquêtevraag: Moet u erg snel werken?
Antwoordcategorieën:
Altijd.
Vaak.
Soms.
Nooit.
Cijfer betreft het percentage werknemers met antwoordcategorieën Altijd + Vaak.

In 2021 en 2020 is deze vraag niet gesteld aan werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum stil lag/niet mocht worden uitgevoerd vanwege coronamaatregelen. Het betreft 0,5 procent van alle werknemers in 2021 en 2,5 procent in 2020. Binnen bedrijfstakken, beroepen, leeftijdsklassen en andere kenmerken kan dit percentage hoger of lager uitvallen. Het cijfer is berekend voor werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum niet stil lag vanwege coronamaatregelen.
Heel veel werk doen
Enquêtevraag: Moet u heel veel werk doen?
Antwoordcategorieën:
Altijd.
Vaak.
Soms.
Nooit.
Cijfer betreft het percentage werknemers met antwoordcategorieën Altijd + Vaak.

In 2021 en 2020 is deze vraag niet gesteld aan werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum stil lag/niet mocht worden uitgevoerd vanwege coronamaatregelen. Het betreft 0,5 procent van alle werknemers in 2021 en 2,5 procent in 2020. Binnen bedrijfstakken, beroepen, leeftijdsklassen en andere kenmerken kan dit percentage hoger of lager uitvallen. Het cijfer is berekend voor werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum niet stil lag vanwege coronamaatregelen.
Extra hard werken
Enquêtevraag: Moet u extra hard werken om iets af te krijgen?
Antwoordcategorieën:
Altijd.
Vaak.
Soms.
Nooit.
Cijfer betreft het percentage werknemers met antwoordcategorieën Altijd + Vaak.

In 2021 en 2020 is deze vraag niet gesteld aan werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum stil lag/niet mocht worden uitgevoerd vanwege coronamaatregelen. Het betreft 0,5 procent van alle werknemers in 2021 en 2,5 procent in 2020. Binnen bedrijfstakken, beroepen, leeftijdsklassen en andere kenmerken kan dit percentage hoger of lager uitvallen. Het cijfer is berekend voor werknemers waarvan het werk op de enquêtedatum niet stil lag vanwege coronamaatregelen.