Ziekteverzuim volgens werknemers; herkomst en onderwijsniveau

Bekijk volledige tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Kenmerken werknemers Marges Werknemers met werkgerelateerd verzuim Reden werkgerelateerd verzuim (va. 2022) Arbeidsongeval of ongeluk (%)
Totaal Waarde 2,8
Ondergrens 95%-interval 2,4
Bovengrens 95%-interval 3,3
Herkomst: geboren in Nederland Waarde 2,8
Ondergrens 95%-interval 2,4
Bovengrens 95%-interval 3,3
Herkomst: geboren buiten Nederland Waarde 2,8
Ondergrens 95%-interval 1,9
Bovengrens 95%-interval 4,2
Herkomst: geb. in NL, ouders in NL Waarde 2,9
Ondergrens 95%-interval 2,4
Bovengrens 95%-interval 3,4
Herkomst: geb. in NL, ouder(s) in Europa Waarde 3,4
Ondergrens 95%-interval 1,5
Bovengrens 95%-interval 7,6
Herkomst: geb. NL, ouder(s) buit. Europa Waarde 1,7
Ondergrens 95%-interval 0,7
Bovengrens 95%-interval 3,9
Herkomst: geboren in Europa (excl. NL) Waarde 2,0
Ondergrens 95%-interval 1,0
Bovengrens 95%-interval 4,1
Herkomst: geboren buiten Europa Waarde 3,4
Ondergrens 95%-interval 2,1
Bovengrens 95%-interval 5,5
Herkomstland: Nederland Waarde 2,9
Ondergrens 95%-interval 2,4
Bovengrens 95%-interval 3,4
Herkomstland: Europa (excl. Nederland) Waarde 2,4
Ondergrens 95%-interval 1,4
Bovengrens 95%-interval 4,0
Herkomstland: buiten Europa Waarde 2,7
Ondergrens 95%-interval 1,8
Bovengrens 95%-interval 4,1
Onderwijsniveau: basisonderwijs Waarde 5,9
Ondergrens 95%-interval 3,3
Bovengrens 95%-interval 10,3
Onderwijsniveau: vmbo,mbo1,avo onderbouw Waarde 5,2
Ondergrens 95%-interval 3,9
Bovengrens 95%-interval 7,1
Onderwijsniveau: havo, vwo, mbo Waarde 3,5
Ondergrens 95%-interval 2,8
Bovengrens 95%-interval 4,3
Onderwijsniveau: hbo, wo bachelor Waarde 1,1
Ondergrens 95%-interval 0,7
Bovengrens 95%-interval 2,0
Onderwijsniveau: wo, master, doctor Waarde 1,0
Ondergrens 95%-interval 0,5
Bovengrens 95%-interval 1,8
Onderwijsniveau: onbekend Waarde 3,3
Ondergrens 95%-interval 1,2
Bovengrens 95%-interval 8,7
Bron: © CBS, TNO,
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat gegevens over het ziekteverzuim van werknemers in de leeftijd van 15 tot 75 jaar uitgesplitst naar herkomst en onderwijsniveau. Hierbij tellen ook werknemers mee die wel een dienstverband hebben maar geen arbeidsprestaties leveren wegens ziekte, zwangerschapsverlof of een andere tijdelijke loopbaanonderbreking. Verder zijn in de tabel ook gegevens opgenomen over het laatste verzuimgeval van werknemers. Het gaat in de tabel om verzuimgevallen die in de afgelopen 12 maanden hebben plaatsgevonden.

Vanaf het verslagjaar 2022 verschilt de wijze waarop gegevens voor de NEA zijn verzameld en verwerkt op enkele punten van eerdere verslagjaren. Daardoor zijn de cijfers vanaf 2022 mogelijk niet in alle gevallen vergelijkbaar met de cijfers tot en met 2021. Meer informatie is beschikbaar in de onderzoeksbeschrijving van de NEA 2022 (zie paragraaf 4).
Alle cijfers zijn gebaseerd op ten minste 100 waarnemingen.

Gegevens beschikbaar vanaf: 2014.

Status van de cijfers:
De cijfers in deze tabel zijn definitief.

Wijzigingen per 15 april 2025:
De jaarcijfers over 2024 zijn toegevoegd.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
Uiterlijk in mei verschijnen de cijfers over het voorafgaande jaar.

Toelichting onderwerpen

Werknemers met werkgerelateerd verzuim
Werknemers die aangeven dat het meest recente verzuim in de afgelopen 12 maanden werkgerelateerd was.
Reden werkgerelateerd verzuim (va. 2022)
Geeft aan wat de belangrijkste reden is voor de klachten die bij het meest recente verzuim in de afgelopen 12 maanden veroorzaakt werden door het werk. Deze vraag wordt sinds 2022 aan werknemers gesteld. Er worden tien categorieën gehanteerd, namelijk:
1. Te hoge werkdruk
2. Lang dezelfde bewegingen doen
3. Lang achter de computer werken
4. Slechte fysieke werkomstandigheden (bijv. klimaat, geluid, giftige stoffen)
5. Lichamelijk te zwaar werk
6. Emotioneel te zwaar werk
7. Ruzie, conflict of grensoverschrijdend gedrag
8. Arbeidsongeval of ongeluk
9. Besmetting op het werk
10. Iets anders
Arbeidsongeval of ongeluk