Werkgelegenheid; banen, lonen, arbeidsduur, SBI2008; kerncijfers

Bekijk volledige tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Kenmerken baan / werknemer / bedrijf Beloning per baan Jaarloon Jaarloon inclusief bijzondere beloning (euro) Beloning per baan Jaarloon Jaarloon exclusief bijzondere beloning (euro) Beloning per baan Jaarloon Bijzondere beloning (euro)
Totaal 48.820 41.620 7.200
Mannen 54.940 46.910 8.030
Vrouwen 45.710 38.930 6.780
Jonger dan 15 jaar 0 0 0
15 tot 20 jaar 9.200 8.500 700
20 tot 25 jaar 20.070 17.700 2.380
25 tot 30 jaar 38.820 33.570 5.250
30 tot 35 jaar 46.580 39.970 6.600
35 tot 40 jaar 51.060 43.570 7.490
40 tot 45 jaar 54.280 46.210 8.060
45 tot 50 jaar 56.640 48.160 8.480
50 tot 55 jaar 57.790 49.160 8.620
55 tot 60 jaar 57.460 48.840 8.620
60 tot 65 jaar 56.980 48.080 8.900
65 tot 75 jaar 48.230 39.590 8.640
75 jaar of ouder 15.480 13.150 2.330
Dienstverband: voltijd 67.420 57.560 9.850
Dienstverband: deeltijd 40.090 34.130 5.960
Arbeidsduur: minder dan 12 uur per week 9.460 8.060 1.400
Arbeidsduur: 12 tot 20 uur per week 25.380 21.560 3.820
Arbeidsduur: 20 tot 25 uur per week 38.340 32.570 5.770
Arbeidsduur: 25 tot 30 uur per week 51.370 43.880 7.490
Arbeidsduur: 30 tot 35 uur per week 56.390 48.030 8.350
Arbeidsduur: 35 uur of meer per week 68.000 58.020 9.980
0 tot 10 werkzame personen 31.260 29.030 2.240
10 tot 100 werkzame personen 40.520 35.220 5.300
100 of meer werkzame personen 50.400 42.790 7.600
Particuliere bedrijven 33.950 30.650 3.300
Gesubsidieerde instellingen 44.570 40.150 4.420
Overheid 50.500 42.850 7.660
Bron: CBS
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat de belangrijkste kerncijfers over werkgelegenheid (banen en arbeidsvolume), beloning en arbeidsduur in Nederland. De gegevens in de tabel naar hoofdgroepen van de bedrijfstakken/branches volgens de Standaard Bedrijfsindeling 2008 (SBI2008) zijn verder uit te splitsen naar:
- kenmerken van de werknemer (leeftijd en geslacht)
- kenmerken van de baan (dienstverband en arbeidsduur);
- kenmerken van het bedrijf (bedrijfsgrootte en cao-sector).

Gegevens beschikbaar vanaf: 2009.

Status van de cijfers:
De cijfers van 2009 tot en met 2024 zijn definitief.

Wijzigingen per 10 oktober 2025:
De voorlopige cijfers van 2024 zijn vervangen door definitieve.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
De voorlopige cijfers van 2025 verschijnen in mei 2026.

Toelichting onderwerpen

Beloning per baan
Jaarloon
Het jaarloon is het overeengekomen bruto loon inclusief de fiscale waarde van niet in geld uitgekeerde belaste vergoedingen plus overwerkloon. Het belaste privé-voordeel van de auto van de zaak wordt niet tot het jaarloon gerekend.
Het gemiddelde jaarloon wordt bepaald door de desbetreffende jaarloonsom te delen door het gemiddeld aantal banen in het jaar.
Jaarloon inclusief bijzondere beloning
Het jaarloon inclusief de niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Jaarloon exclusief bijzondere beloning
Het jaarloon exclusief de niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Bijzondere beloning
De niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Tot de bijzondere beloningen worden niet gerekend: bijdragen spaarregelingen, ontslagvergoedingen, tegemoetkomingen in de ziektekosten en loon voor overwerk.