Innovatie bij bedrijven; grootteklasse en SBI'93, 2004-2006

Bekijk volledige tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Bedrijfstakken/branches (SBI'93) Bedrijfsgrootte Organisatorische en marketinginnovaties Organisatorische innovaties Veranderingen in relaties met derden Totaal verandering in relaties derden (%) Organisatorische en marketinginnovaties Organisatorische innovaties Veranderingen in relaties met derden Bij de innovatoren (%) Organisatorische en marketinginnovaties Organisatorische innovaties Veranderingen in relaties met derden Bij de niet-innovatoren (%)
Totaal bedrijven Totaal (10 en meer) werkzame personen 8 18 5
10 tot 50 werkzame personen 7 18 4
50 tot 250 werkzame personen 11 19 7
250 en meer werkzame personen 19 26 10
D Industrie Totaal (10 en meer) werkzame personen 11 18 5
10 tot 50 werkzame personen 9 16 5
50 tot 250 werkzame personen 14 19 6
250 en meer werkzame personen 26 30 13
5000f Commerciële en milieudienstverl... Totaal (10 en meer) werkzame personen 8 19 5
10 tot 50 werkzame personen 8 19 5
50 tot 250 werkzame personen 11 19 7
250 en meer werkzame personen 15 23 9
0100d Landbouw, winning, energie en bouw Totaal (10 en meer) werkzame personen 5 15 3
10 tot 50 werkzame personen 4 13 3
50 tot 250 werkzame personen 9 18 5
250 en meer werkzame personen 19 24 10
Bron: CBS.
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


In deze tabel staan gegevens over innovatie bij Nederlandse bedrijven. Deze gegevens zijn de resultaten van een tweejaarlijkse innovatie-enquête. Eén enquête omvat drie verslagjaren (dit is de verslagperiode). Het laatste jaar in de ene enquête is daarbij hetzelfde als het eerste jaar in de volgende enquête. Het onderzoek omvat een grote diversiteit aan aspecten van het begrip innovatie. Omdat in iedere nieuwe innovatie-enquête nieuwe onderwerpen kunnen worden opgenomen, worden de resultaten per enquête in een afzonderlijke tabel weergegeven. De innovatie-enquête 2004-2006 is gehouden onder een steekproef van bedrijven met 10 en meer werkzame personen. De uitkomsten zijn uitgesplitst naar bedrijfstak en bedrijfsgrootte.

Gegevens beschikbaar over 2004-2006.

Status van de cijfers:
De cijfers zijn definitief.

Wijzigingen per 8 december 2016:
Geen, deze tabel is stopgezet.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
Niet meer van toepassing.

Deze tabel wordt opgevolgd door Innovatie bij bedrijven; grootteklasse, 2006-2008. Zie paragraaf 3.

Toelichting onderwerpen

Organisatorische en marketinginnovaties
Een organisatorische innovatie is een vernieuwing van, of een ingrijpende
verandering in, de bedrijfsstructuur of managementmethoden met als doel
de benutting van kennis en daardoor de efficiency van het bedrijfsproces
en/of de kwaliteit van goederen en diensten te verbeteren.
Een marketinginnovatie is de implementatie van een nieuw of sterk
verbeterd productontwerp/productuitvoering of verkoopmethode om goederen
en diensten aantrekkelijker te maken of om nieuwe markten te veroveren.
Organisatorische innovaties
Veranderingen in relaties met derden
Nieuwe of ingrijpende veranderingen in de relaties met andere bedrijven
of instellingen, bijvoorbeeld via samenwerkingsverbanden, uitbesteding
of onderaanbesteding.
Totaal verandering in relaties derden
Nieuwe of ingrijpende veranderingen in de relaties met andere bedrijven
of instellingen, bijvoorbeeld via samenwerkingsverbanden, uitbesteding
of onderaanbesteding.
In procenten van alle bedrijven.
Bij de innovatoren
Bedrijven die in de beschouwde periode technologische innovatieprojecten
uitvoeren of deze - al dan niet succesvol - hebben uitgevoerd.
In procenten van alle innovatoren.
Bij de niet-innovatoren
In procenten van alle niet-innovatoren.