Banen van werknemers; internationale zeggenschap en handel, 2010-2016

Bekijk volledige tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Kenmerken bedrijf Hoogstbehaald onderwijsniveau Kenmerken baan en werknemer Banen van werknemers (x 1 000)
Totaal Totaal Totaal 7.909
Contractsoort: bepaalde tijd 2.782
Contractsoort: onbepaalde tijd 4.893
Contractsoort: niet van toepassing 234
Geslacht: mannen 4.148
Geslacht: vrouwen 3.762
Leeftijd: 15 tot 35 jaar 3.028
Leeftijd: 35 tot 55 jaar 3.404
Leeftijd: 55 jaar of ouder 1.477
Loon: laag (bij laagste 30 procent) 818
Loon: midden 4.905
Loon: hoog (bij hoogste 20 procent) 2.186
Nationaliteit: Nederlands 7.386
Nationaliteit: Belgisch 26
Nationaliteit: Brits 23
Nationaliteit: Duits 42
Nationaliteit: Pools 124
Nationaliteit: Indiaas 10
Nationaliteit: overige nationaliteiten 298
100 Laag onderwijsniveau Totaal 1.865
Contractsoort: bepaalde tijd 742
Contractsoort: onbepaalde tijd 1.039
Contractsoort: niet van toepassing 31
Geslacht: mannen 1.028
Geslacht: vrouwen 838
Leeftijd: 15 tot 35 jaar 729
Leeftijd: 35 tot 55 jaar 676
Leeftijd: 55 jaar of ouder 443
Loon: laag (bij laagste 30 procent) 280
Loon: midden 1.164
Loon: hoog (bij hoogste 20 procent) 157
Nationaliteit: Nederlands 1.703
Nationaliteit: Belgisch .
Nationaliteit: Brits .
Nationaliteit: Duits .
Nationaliteit: Pools .
Nationaliteit: Indiaas .
Nationaliteit: overige nationaliteiten .
200 Middelbaar onderwijsniveau Totaal 3.693
Contractsoort: bepaalde tijd 1.345
Contractsoort: onbepaalde tijd 2.234
Contractsoort: niet van toepassing 87
Geslacht: mannen 1.944
Geslacht: vrouwen 1.749
Leeftijd: 15 tot 35 jaar 1.501
Leeftijd: 35 tot 55 jaar 1.545
Leeftijd: 55 jaar of ouder 618
Loon: laag (bij laagste 30 procent) 397
Loon: midden 2.530
Loon: hoog (bij hoogste 20 procent) 674
Nationaliteit: Nederlands 3.483
Nationaliteit: Belgisch .
Nationaliteit: Brits .
Nationaliteit: Duits .
Nationaliteit: Pools .
Nationaliteit: Indiaas .
Nationaliteit: overige nationaliteiten .
300 Hoog onderwijsniveau Totaal 2.351
Contractsoort: bepaalde tijd 695
Contractsoort: onbepaalde tijd 1.621
Contractsoort: niet van toepassing 115
Geslacht: mannen 1.176
Geslacht: vrouwen 1.175
Leeftijd: 15 tot 35 jaar 799
Leeftijd: 35 tot 55 jaar 1.183
Leeftijd: 55 jaar of ouder 417
Loon: laag (bij laagste 30 procent) 141
Loon: midden 1.211
Loon: hoog (bij hoogste 20 procent) 1.356
Nationaliteit: Nederlands 2.200
Nationaliteit: Belgisch .
Nationaliteit: Brits .
Nationaliteit: Duits .
Nationaliteit: Pools .
Nationaliteit: Indiaas .
Nationaliteit: overige nationaliteiten .
0 tot 50 werknemers Totaal Totaal 2.519
Contractsoort: bepaalde tijd 965
Contractsoort: onbepaalde tijd 1.324
Contractsoort: niet van toepassing 229
Geslacht: mannen 1.431
Geslacht: vrouwen 1.088
Leeftijd: 15 tot 35 jaar 1.078
Leeftijd: 35 tot 55 jaar 1.026
Leeftijd: 55 jaar of ouder 415
Loon: laag (bij laagste 30 procent) 319
Loon: midden 1.689
Loon: hoog (bij hoogste 20 procent) 511
Nationaliteit: Nederlands 2.363
Nationaliteit: Belgisch 7
Nationaliteit: Brits 7
Nationaliteit: Duits 12
Nationaliteit: Pools 27
Nationaliteit: Indiaas 2
Nationaliteit: overige nationaliteiten 101
100 Laag onderwijsniveau Totaal 652
Contractsoort: bepaalde tijd 270
Contractsoort: onbepaalde tijd 341
Contractsoort: niet van toepassing 30
Geslacht: mannen 386
Bron: CBS.
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat informatie over werknemersbanen in Nederland. Het aantal banen wordt uitgesplitst naar diverse achtergrondkenmerken van de werknemers en de bedrijven waarvoor zij in dienst zijn. Bij de bedrijven wordt met name onderscheid gemaakt tussen bedrijven onder Nederlandse zeggenschap en bedrijven onder buitenlandse zeggenschap, en internationale goederenhandel van het bedrijf. Werknemerskenmerken zijn onder meer opleidingsniveau en nationaliteit. Nationaliteit wordt uitgesplitst naar de top vijf van meest voorkomende nationaliteiten bij bedrijven onder buitenlandse zeggenschap. Het opleidingsniveau wordt gegeven bij alle selecties, uitgezonderd buitenlandse nationaliteiten, met tenminste duizend directe observaties.

Gegevens beschikbaar vanaf: 2010.

Status van de cijfers:
De cijfers in deze tabel zijn definitief.

Wijzigingen per 18 december 2019:
Geen, deze tabel is stopgezet.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
Niet meer van toepassing.
Deze tabel wordt opgevolgd door de tabel 'Banen van werknemers; internationaliseringskenmerken van bedrijven'. Zie paragraaf 3.

Toelichting onderwerpen

Banen van werknemers
Een expliciete of impliciete arbeidsovereenkomst tussen een persoon en een economische eenheid waarin is vastgelegd dat arbeid zal worden verricht waartegen een (financiële) beloning staat.

Als een persoon meer dan een werkkring heeft, telt elke werkkring als een afzonderlijke baan.

Bij de bepaling van het gemiddeld aantal banen over een periode wordt rekening gehouden met de begin- en einddatum van de baan, echter niet met de wekelijkse arbeidsduur. Twee opeenvolgende banen met elk een duur van zes maanden tellen voor een baan in het jaargemiddelde, los van de vraag of het om voltijd- of deeltijdbanen gaat.