Arbeidsdeelname; kerncijfers geboortegeneratie vanaf 1910 tot 1915

Bekijk volledige tabel Download volledige dataset Toon toelichting
Leeftijd Geboortegeneratie Positie in de werkkring Werknemers Totaal werknemers (% van werkzame beroepsbevolking) Positie in de werkkring Werknemers Aandeel in werknemers Vaste arbeidsrelatie (% van werknemers) Positie in de werkkring Werknemers Aandeel in werknemers Flexibele arbeidsrelatie (% van werknemers)
15 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
1935 tot 1940
1940 tot 1945
1945 tot 1950
1950 tot 1955
1955 tot 1960
1960 tot 1965
1965 tot 1970
1970 tot 1975 83,7
1975 tot 1980 89,6 35,1 64,9
1980 tot 1985 92,8 28,1 71,9
1985 tot 1990 93,0 30,3 69,7
1990 tot 1995 93,3 24,7 75,3
1995 tot 2000 93,4 16,3 83,7
2000 tot 2005 94,2 10,9 89,1
16 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
1935 tot 1940
1940 tot 1945
1945 tot 1950
1950 tot 1955
1955 tot 1960
1960 tot 1965
1965 tot 1970
1970 tot 1975 86,5
1975 tot 1980 93,3 39,2 60,8
1980 tot 1985 94,5 34,7 65,3
1985 tot 1990 95,7 36,5 63,5
1990 tot 1995 96,3 28,8 71,2
1995 tot 2000 95,9 20,5 79,5
2000 tot 2005
17 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
1935 tot 1940
1940 tot 1945
1945 tot 1950
1950 tot 1955
1955 tot 1960
1960 tot 1965
1965 tot 1970 91,0
1970 tot 1975 93,0 45,2 54,8
1975 tot 1980 95,4 40,9 59,1
1980 tot 1985 96,8 42,1 57,9
1985 tot 1990 96,9 40,8 59,2
1990 tot 1995 97,1 32,2 67,8
1995 tot 2000 96,3 21,4 78,6
2000 tot 2005
18 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
1935 tot 1940
1940 tot 1945
1945 tot 1950
1950 tot 1955
1955 tot 1960
1960 tot 1965
1965 tot 1970 94,4
1970 tot 1975 95,6 50,8 49,2
1975 tot 1980 97,0 42,1 57,9
1980 tot 1985 97,9 47,9 52,1
1985 tot 1990 97,7 43,6 56,4
1990 tot 1995 97,2 33,1 66,9
1995 tot 2000 96,5 21,8 78,2
2000 tot 2005
19 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
1935 tot 1940
1940 tot 1945
1945 tot 1950
1950 tot 1955
1955 tot 1960
1960 tot 1965
1965 tot 1970 95,6
1970 tot 1975 97,0 56,7 43,3
1975 tot 1980 97,6 44,8 55,2
1980 tot 1985 97,8 53,4 46,6
1985 tot 1990 97,6 45,1 54,9
1990 tot 1995 96,6 34,7 65,3
1995 tot 2000 95,8 24,4 75,6
2000 tot 2005
20 jaar 1910 tot 1915
1915 tot 1920
1920 tot 1925
1925 tot 1930
1930 tot 1935
Bron: CBS.
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat cijfers over arbeidsparticipatie, arbeidsrelatie, banen en uitkeringen van personen naar de verschillende geboortegeneraties. Hierdoor is het mogelijk generaties onderling te vergelijken. Zo werkten vrouwen die geboren zijn tussen 1940-1945 op 45-jarige leeftijd gemiddeld 23,7 uur per week. Vrouwen geboren tussen 1960-1964 werkten gemiddeld 26,1 uur per week op 45-jarige leeftijd. De cijfers worden als percentages en gemiddelden gepresenteerd. Verder zijn de cijfers in deze tabel verbijzonderd naar geslacht en leeftijd.

Gegevens beschikbaar vanaf: geboortegeneratie 1910 tot 1915

Gegevens over netto arbeidsparticipatie, arbeidsduur, werknemers en zelfstandigen zijn beschikbaar voor alle geboortegeneraties. Gegevens over banen en uitkeringen zijn beschikbaar vanaf geboortegeneratie 1935 tot 1940.

Status van de cijfers
De cijfers in deze tabel zijn definitief.

Wijzigingen per 26 maart 2021:
De tabel is aangevuld met cijfers van de EBB 2020.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
Deze tabel wordt ieder jaar medio april aangevuld.

Toelichting onderwerpen

Positie in de werkkring
Werknemers
Werknemer: een persoon die in een arbeidsovereenkomst afspraken met een economische eenheid maakt om arbeid te verrichten waartegenover een financiële beloning staat.
Totaal werknemers
Werknemer: een persoon die in een arbeidsovereenkomst afspraken met een economische eenheid maakt om arbeid te verrichten waartegenover een financiële beloning staat.

Aandeel in werknemers
Vaste arbeidsrelatie
Werknemer met een vaste arbeidsrelatie: een persoon die een arbeidsovereenkomst heeft die niet van beperkte duur is én die voor een vast overeengekomen aantal uren in dienst is.

Werknemers met een vast dienstverband gepercenteerd op de werknemers.
Flexibele arbeidsrelatie
Een persoon die een arbeidsovereenkomst heeft die van beperkte duur is of die niet voor een vast overeengekomen aantal uren in dienst is.
Hiertoe behoren:
Werknemer met een tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast én vaste uren
Werknemer met een tijdelijk dienstverband van 1 jaar of langer én vaste uren
Werknemer met een overig tijdelijk dienstverband én vaste uren
Oproep/-invalkracht
Uitzendkracht
Werknemer met een vast dienstverband zonder vaste uren
Werknemer met een tijdelijk dienstverband zonder vaste uren.

Werknemers met een flexibel dienstverband gepercenteerd op de werknemers.