Werkgelegenheid; banen, lonen, arbeidsduur, SBI2008; kerncijfers

Werkgelegenheid; banen, lonen, arbeidsduur, SBI2008; kerncijfers

Kenmerken baan / werknemer / bedrijf Bedrijfstakken / branches (SBI2008) Perioden Beloning per baan Uurloon (euro) Beloning per baan Maandloon Maandloon inclusief overwerk (euro) Beloning per baan Maandloon Maandloon exclusief overwerk (euro) Beloning per baan Jaarloon Jaarloon inclusief bijzondere beloning (euro) Beloning per baan Jaarloon Jaarloon exclusief bijzondere beloning (euro) Beloning per baan Jaarloon Bijzondere beloning (euro) Beloning per baan Jaarloon Bijtelling auto van de zaak (euro)
Totaal A-U Alle economische activiteiten 2025 30,53 3.407 3.375 47.460 40.880 6.580 610
Totaal A-F Landbouw en nijverheid 2025 31,35 4.221 4.155 57.980 50.650 7.330 990
Totaal A Landbouw, bosbouw en visserij 2025 23,16 2.701 2.632 35.170 32.410 2.770 420
Totaal B-F Nijverheid en energie 2025 31,96 4.355 4.289 59.990 52.260 7.730 1.040
Totaal B-E Nijverheid (geen bouw) en energie 2025 32,39 4.363 4.294 61.220 52.350 8.860 710
Totaal B Delfstoffenwinning 2025 44,92 6.549 6.462 101.610 78.590 23.020 830
Totaal C Industrie 2025 31,99 4.287 4.222 59.980 51.440 8.540 670
Totaal D Energievoorziening 2025 40,07 5.534 5.497 79.630 66.410 13.210 1.410
Totaal E Waterbedrijven en afvalbeheer 2025 29,63 4.221 4.067 58.740 50.650 8.080 740
Totaal F Bouwnijverheid 2025 30,99 4.336 4.276 57.120 52.030 5.080 1.810
Totaal G-N Commerciële dienstverlening 2025 28,81 3.196 3.158 44.690 38.350 6.340 840
Totaal G-I Handel, vervoer en horeca 2025 25,05 2.556 2.509 34.970 30.670 4.300 590
Totaal G Handel 2025 25,37 2.605 2.584 36.030 31.260 4.760 780
Totaal H Vervoer en opslag 2025 28,88 3.773 3.580 51.600 45.270 6.330 510
Totaal I Horeca 2025 18,60 1.407 1.404 18.160 16.880 1.280 130
Totaal J Informatie en communicatie 2025 36,58 4.948 4.939 73.070 59.380 13.700 1.770
Totaal K Financiële dienstverlening 2025 44,01 5.772 5.763 85.580 69.260 16.320 1.120
Totaal L Verhuur en handel van onroerend goed 2025 34,13 4.043 4.041 55.030 48.520 6.510 1.400
Totaal M-N Zakelijke dienstverlening 2025 28,92 3.358 3.320 46.650 40.290 6.360 940
Totaal M Specialistische zakelijke diensten 2025 36,79 4.665 4.652 65.580 55.980 9.610 1.690
Totaal N Verhuur en overige zakelijke diensten 2025 22,75 2.490 2.435 34.070 29.880 4.190 440
Totaal O-U Niet-commerciële dienstverlening 2025 32,80 3.363 3.357 46.970 40.360 6.620 90
Totaal O-Q Overheid en zorg 2025 33,27 3.437 3.432 48.130 41.240 6.880 70
Totaal O Openbaar bestuur en overheidsdiensten 2025 35,74 4.528 4.516 64.510 54.330 10.180 20
Totaal P Onderwijs 2025 35,27 3.640 3.638 51.350 43.680 7.670 70
Totaal Q Gezondheids- en welzijnszorg 2025 31,08 2.915 2.911 40.220 34.980 5.240 80
Totaal R-U Cultuur, recreatie, overige diensten 2025 27,85 2.655 2.648 35.970 31.860 4.110 330
Totaal R Cultuur, sport en recreatie 2025 26,64 2.346 2.342 31.820 28.150 3.670 290
Totaal S Overige dienstverlening 2025 29,10 3.037 3.028 41.100 36.440 4.660 390
Mannen A-U Alle economische activiteiten 2025 31,85 3.990 3.937 55.840 47.880 7.960 960
Mannen A-F Landbouw en nijverheid 2025 32,07 4.534 4.455 62.270 54.410 7.860 1.140
Mannen A Landbouw, bosbouw en visserij 2025 24,18 3.029 2.936 39.550 36.350 3.200 550
Mannen B-F Nijverheid en energie 2025 32,56 4.643 4.564 63.910 55.720 8.190 1.180
Mannen B-E Nijverheid (geen bouw) en energie 2025 33,25 4.691 4.607 65.890 56.300 9.590 820
Mannen B Delfstoffenwinning 2025 45,84 6.832 6.735 106.100 81.990 24.110 900
Mannen C Industrie 2025 32,91 4.623 4.543 64.730 55.480 9.250 780
Mannen D Energievoorziening 2025 40,92 5.898 5.850 85.170 70.770 14.400 1.700
Mannen E Waterbedrijven en afvalbeheer 2025 29,60 4.397 4.210 61.200 52.760 8.440 800
Mannen F Bouwnijverheid 2025 31,19 4.544 4.475 59.830 54.520 5.310 1.920
Mannen G-N Commerciële dienstverlening 2025 30,64 3.720 3.663 52.440 44.650 7.790 1.150
Mannen G-I Handel, vervoer en horeca 2025 26,88 3.080 3.004 42.420 36.960 5.460 860
Mannen G Handel 2025 27,44 3.182 3.149 44.370 38.180 6.190 1.190
Mannen H Vervoer en opslag 2025 29,46 4.024 3.778 55.050 48.290 6.760 570
Mannen I Horeca 2025 19,33 1.581 1.578 20.480 18.980 1.510 180
Mannen J Informatie en communicatie 2025 37,89 5.300 5.288 78.960 63.600 15.360 2.150
Mannen K Financiële dienstverlening 2025 48,02 6.638 6.629 100.130 79.660 20.480 1.560
Mannen L Verhuur en handel van onroerend goed 2025 36,96 4.727 4.724 64.670 56.720 7.940 2.100
Mannen M-N Zakelijke dienstverlening 2025 30,39 3.780 3.730 52.770 45.360 7.410 1.210
Mannen M Specialistische zakelijke diensten 2025 39,42 5.314 5.297 75.170 63.760 11.400 2.230
Mannen N Verhuur en overige zakelijke diensten 2025 23,35 2.756 2.685 37.820 33.070 4.750 540
Mannen O-U Niet-commerciële dienstverlening 2025 35,09 4.154 4.143 58.450 49.850 8.600 190
Mannen O-Q Overheid en zorg 2025 35,75 4.316 4.305 60.910 51.800 9.110 130
Mannen O Openbaar bestuur en overheidsdiensten 2025 35,66 4.708 4.691 67.630 56.490 11.140 30
Mannen P Onderwijs 2025 35,69 4.093 4.089 57.690 49.110 8.580 140
Mannen Q Gezondheids- en welzijnszorg 2025 35,95 3.969 3.960 54.470 47.630 6.840 260
Mannen R-U Cultuur, recreatie, overige diensten 2025 30,13 3.108 3.098 42.570 37.300 5.270 560
Mannen R Cultuur, sport en recreatie 2025 28,71 2.755 2.749 37.940 33.060 4.870 470
Mannen S Overige dienstverlening 2025 32,15 3.714 3.696 50.500 44.560 5.940 700
Vrouwen A-U Alle economische activiteiten 2025 28,73 2.786 2.778 38.540 33.430 5.110 230
Vrouwen A-F Landbouw en nijverheid 2025 28,23 3.139 3.120 43.190 37.660 5.530 480
Vrouwen A Landbouw, bosbouw en visserij 2025 20,91 2.105 2.079 27.230 25.260 1.970 190
Vrouwen B-F Nijverheid en energie 2025 29,18 3.290 3.273 45.530 39.480 6.050 520
Vrouwen B-E Nijverheid (geen bouw) en energie 2025 29,16 3.345 3.325 46.760 40.140 6.620 360
Vrouwen B Delfstoffenwinning 2025 39,58 5.114 5.083 78.860 61.370 17.490 480
Vrouwen C Industrie 2025 28,53 3.253 3.233 45.380 39.030 6.340 340
Vrouwen D Energievoorziening 2025 37,47 4.583 4.573 65.110 55.000 10.100 640
Vrouwen E Waterbedrijven en afvalbeheer 2025 29,80 3.525 3.497 48.960 42.300 6.660 480
Vrouwen F Bouwnijverheid 2025 29,25 3.070 3.060 40.560 36.840 3.720 1.160
Vrouwen G-N Commerciële dienstverlening 2025 25,57 2.455 2.443 33.760 29.460 4.290 400
Vrouwen G-I Handel, vervoer en horeca 2025 21,87 1.864 1.856 25.140 22.370 2.770 240
Vrouwen G Handel 2025 22,11 1.922 1.915 26.130 23.060 3.070 290
Vrouwen H Vervoer en opslag 2025 26,89 3.025 2.994 41.350 36.300 5.050 320
Vrouwen I Horeca 2025 17,77 1.236 1.234 15.880 14.830 1.050 80
Vrouwen J Informatie en communicatie 2025 32,93 4.079 4.075 58.520 48.940 9.570 840
Vrouwen K Financiële dienstverlening 2025 38,03 4.634 4.627 66.470 55.610 10.860 540
Vrouwen L Verhuur en handel van onroerend goed 2025 30,53 3.306 3.304 44.640 39.670 4.970 660
Vrouwen M-N Zakelijke dienstverlening 2025 26,40 2.749 2.728 37.810 32.990 4.830 550
Vrouwen M Specialistische zakelijke diensten 2025 32,33 3.722 3.716 51.660 44.660 7.000 910
Vrouwen N Verhuur en overige zakelijke diensten 2025 21,70 2.107 2.076 28.670 25.280 3.390 310
Vrouwen O-U Niet-commerciële dienstverlening 2025 31,59 3.026 3.023 42.090 36.310 5.780 50
Vrouwen O-Q Overheid en zorg 2025 32,03 3.085 3.082 43.020 37.020 5.990 40
Vrouwen O Openbaar bestuur en overheidsdiensten 2025 35,85 4.320 4.315 60.920 51.840 9.080 20
Vrouwen P Onderwijs 2025 35,02 3.409 3.408 48.120 40.910 7.210 30
Vrouwen Q Gezondheids- en welzijnszorg 2025 29,92 2.708 2.705 37.420 32.500 4.920 50
Vrouwen R-U Cultuur, recreatie, overige diensten 2025 25,93 2.324 2.320 31.150 27.880 3.260 170
Vrouwen R Cultuur, sport en recreatie 2025 24,35 1.964 1.961 26.120 23.570 2.540 120
Vrouwen S Overige dienstverlening 2025 27,20 2.676 2.671 36.080 32.110 3.970 220
Jonger dan 15 jaar A-U Alle economische activiteiten 2025 6,08 125 125 1.550 1.500 50 0
Jonger dan 15 jaar A-F Landbouw en nijverheid 2025 6,11 167 167 2.050 2.010 40 0
Jonger dan 15 jaar A Landbouw, bosbouw en visserij 2025 5,87 158 158 1.930 1.890 40 0
Jonger dan 15 jaar B-F Nijverheid en energie 2025 6,67 192 190 2.360 2.300 60 20
Jonger dan 15 jaar B-E Nijverheid (geen bouw) en energie 2025 6,50 175 173 2.150 2.090 60 10
Jonger dan 15 jaar B Delfstoffenwinning 2025 0,00 0 0 0 0 0 0
Jonger dan 15 jaar C Industrie 2025 6,48 174 173 2.150 2.090 60 10
Jonger dan 15 jaar D Energievoorziening 2025 0,00 0 0 0 0 0 0
Jonger dan 15 jaar E Waterbedrijven en afvalbeheer 2025 0,00 0 0 0 0 0 0
Jonger dan 15 jaar F Bouwnijverheid 2025 0,00 0 0 0 0 0 0
Jonger dan 15 jaar G-N Commerciële dienstverlening 2025 6,05 118 118 1.470 1.420 50 0
Jonger dan 15 jaar G-I Handel, vervoer en horeca 2025 5,95 114 114 1.420 1.370 40 0
Jonger dan 15 jaar G Handel 2025 5,91 106 106 1.320 1.270 40 0
Bron: CBS
Verklaring van tekens

Tabeltoelichting


Deze tabel bevat de belangrijkste kerncijfers over werkgelegenheid (banen en arbeidsvolume), beloning en arbeidsduur in Nederland. De gegevens in de tabel naar hoofdgroepen van de bedrijfstakken/branches volgens de Standaard Bedrijfsindeling 2008 (SBI2008) zijn verder uit te splitsen naar:
- kenmerken van de werknemer (leeftijd en geslacht)
- kenmerken van de baan (dienstverband en arbeidsduur);
- kenmerken van het bedrijf (bedrijfsgrootte en cao-sector).

Gegevens beschikbaar vanaf: 2009.

Status van de cijfers:
De cijfers van 2009 tot en met 2025 zijn definitief.

Wijzigingen per 8 oktober 2026:
De voorlopige cijfers van 2025 zijn vervangen door definitieve.

Wanneer komen er nieuwe cijfers?
De voorlopige cijfers van 2026 verschijnen in mei 2027.

Toelichting onderwerpen

Beloning per baan
Uurloon
Het uurloon wordt berekend door de som van het brutoloon van alle werknemersbanen in de betreffende populatie te delen door de som van de bijbehorende arbeidsduur. Deze lonen en uren worden gesommeerd per subpopulatie en periode.

Het brutoloon is het fiscale loon exclusief bijzondere beloning, overwerkloon en de bijtelling van de auto van de zaak.
De arbeidsduur betreft het aantal verloonde uren exclusief overwerkuren en verlofuren in verband met vakantie en algemeen erkende feestdagen. ADV wordt niet gerekend tot de verloonde uren dus deze vallen buiten de berekening.

Bijzondere beloningen zijn de niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Maandloon
Het maandloon is het overeengekomen bruto loon, exclusief bijzondere beloning, maar inclusief de fiscale waarde van niet in geld uitgekeerde belaste vergoedingen plus overwerkloon. Het belaste privé-voordeel van de auto van de zaak wordt niet tot het maandloon gerekend. Er wordt onderscheid gemaakt tussen het maandloon inclusief overwerkloon en exclusief overwerkloon.
Het gemiddeld maandloon over een jaar wordt bepaald door de desbetreffende jaarloonsom te delen door het 12 maal het gemiddeld aantal banen in het jaar.
Maandloon inclusief overwerk
Het maandloon inclusief verdiensten die voortkomen uit overwerk.
Maandloon exclusief overwerk
Het maandloon exclusief verdiensten die voortkomen uit overwerk.
Jaarloon
Het jaarloon is het overeengekomen bruto loon inclusief de fiscale waarde van niet in geld uitgekeerde belaste vergoedingen plus overwerkloon. Het belaste privé-voordeel van de auto van de zaak wordt niet tot het jaarloon gerekend.
Het gemiddelde jaarloon wordt bepaald door de desbetreffende jaarloonsom te delen door het gemiddeld aantal banen in het jaar.
Jaarloon inclusief bijzondere beloning
Het jaarloon inclusief de niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Jaarloon exclusief bijzondere beloning
Het jaarloon exclusief de niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Bijzondere beloning
De niet regelmatig betaalde beloningen die tot het brutoloon behoren, zoals vakantiegeld, eindejaarsuitkeringen, prestatiebeloningen, gratificaties en winstuitkeringen.
Tot de bijzondere beloningen worden niet gerekend: bijdragen spaarregelingen, ontslagvergoedingen, tegemoetkomingen in de ziektekosten en loon voor overwerk.
Bijtelling auto van de zaak
Positief saldo van de forfaitaire waarde van het privégebruik van een aan de werknemer ter beschikking gestelde auto verminderd met het bedrag van de eigen bijdrage van de werknemer.