Technisch applicatiebeheerder

  • Den Haag / Heerlen
  • HBO
  • Uitzicht op vast dienstverband, beginnend met een jaarcontract
  • 3.045 tot 5.503 per maand
Statistisch gezien is de kans groot dat jij onze nieuwe technisch applicatiebeheerder wordt als je jezelf kunt vinden in wat wij zoeken.

Deze baan doet er toe. Jij ook? Solliciteer dan meteen.
Solliciteren

Dit is jouw uitdaging

Voor de sector Customer Services (BCS) zoeken we binnen het Agile team Standaard Applicaties een collega die het leuk en uitdagend vindt om (mede) vorm te geven aan de uitdagingen van vandaag én morgen.
Jij zorgt voor het technisch beheer van Commercial-of-the-shelf applicaties (COTS-applicaties).

Je bereidt installaties en/of wijzigingen voor en je coördineert de realisatie van wijzigingen en installaties tussen klant, interne IT afdelingen en leveranciers. Daarnaast los je complexe gebruikersproblemen op. De ambitie van het team is om moderne, robuuste en kostenbewuste dienstverlening te leveren aan het CBS. Naast technische expertise zoeken we ook iemand die energie haalt uit stakeholdermanagement.

Uitdagingen van vandaag
Op dit moment zijn we bezig met het oppakken van een aantal uitdagingen.

  • Inzicht verbeteren in ons applicatie landschap en maken van Dashboards voor onze stakeholders.
  • Pro actief Life Cycle Management inrichten.
  • Het inregelen van een goede aansluiting en afstemming met licentie- en contract management en de externe broker.

Uitdagingen van morgen
Er liggen vele uitdagingen in het verschiet, een aantal zijn bekend, een aantal kennen we (nog) niet. Een aantal van de bekende uitdagingen die we voorzien zijn:

  • Hoe houden we grip op het applicatie landschap bij continu veranderende IT platformen?
  • Hoe kunnen we applicaties aanbieden die de samenwerking tussen het CBS en externe partijen faciliteren?

Dit is je team

Core business

Wij voeren het technisch beheer over ruim 200 standaard applicaties van simpel tot complex.

Van overal

Van Pijnacker tot Gangelt, wij zijn dagelijks met elkaar verbonden.

Sterrenteam

Nu 10 teamspelers, maar zonder jou geen goed elftal.

Teamgeest

We gaan ervoor als team, zijn flexibel in de werkverdeling en springen bij waar nodig.

Het Agileteam Standaard Applicaties (STAP) bestaat uit 8 (technisch) applicatie beheerders, een product owner en een scrum master.

STAP biedt een set van COTS applicaties aan, waarmee de CBS medewerkers taken kunnen uitvoeren en producten /statistieken / data tijdig kunnen aanbieden aan hun afnemers. Het CBS maakt hierbij gebruik van standaard platformen, die aansluiten bij de wensen van de klant en de divisies. Daarbij zijn de processen geüniformeerd en de IT systemen gerationaliseerd waardoor de kwaliteit zal toenemen en de doorlooptijd en kosten zullen afnemen.

Dit ben jij

Uiteraard zoeken we iemand die begrijpt wat hierboven is omschreven en het leuk vindt om samen met ons deze uitdaging aan te gaan.

Belangrijke zaken hierbij zijn:

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau (bij voorkeur met een achtergrond in informatica of aanverwant);
  • Je hebt ervaring met het technisch beheer van standaard applicaties zoals Office 365 en Python;
  • Je hebt kennis van en ervaring (of bereid te leren) met diverse platformen zoals Microsoft Windows, Linux en Kubernetes, kennis en ervaring van PowerShell is een pré;
  • Je hebt ervaring met het installeren van applicaties en het testen van systemen;
  • Je heb een sterk analytisch en oplossend vermogen en biedt ondersteuning aan onze klanten binnen diverse en complexe kantoorautomatiseringsomgevingen.

Als persoon:

  • Herken je jezelf in de competenties continue verbeteren, samenwerken en flexibiliteit;
  • ben je een teamspeler en zie je het succesvol afronden van het werk mede als jouw verantwoordelijkheid;
  • beschik je over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
  • ben je een goede gesprekspartner en ben je omgevingssensitief.

Dit kun je van ons verwachten

Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

  • ­Een salaris van minimaal EUR 3045,- en maximaal EUR 5503,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
  • Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
  • Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor In je team maak je daarover afspraken. 
  • Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).

5222 datatabellen beschikbaar in 2022

Statline is de databank van het CBS en biedt een schat aan cijfers over de Nederlandse economie en samenleving.

+4,3%
Ten opzichte van 2021

70.000 collega’s

Naast 2000 collega’s werken er ook nog 35.000 bijenbazen in iedere CBS locatie die aan het werk gaan om heerlijke honing te maken.

+42%
In de zomermaanden

Gebruikers cbs.nl

Wist je dat er in 2022 maar liefst 6,9 miljoen gebruikers onze website cbs.nl bezochten?

-1%
Ten opzichte van 2021

Nieuwe collega’s

Wist je dat we vorig jaar 316 vacatures hebben ingevuld? Word jij dit jaar onze nieuwe collega?

+6,6%
Ten opzichte van 2021

Wij houden ons aan de feiten

600 statistische onderzoeken per jaar, 70 duizend vermeldingen in de media en 14 miljard cijfers in StatLine.

+6%
Groei per jaar

Dit is je sollicitatieprocedure

We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.
Foto van de recruiter Pim van Lier

Stel je vragen aan Pim

pwma.vanlier@cbs.nl 06 31 666 013

Voor de recruitmentbureaus: mocht je ons willen bellen voor een mogelijke samenwerking: wij stellen de interesse op prijs, maar vullen al onze (tijdelijke) vacatures zelf in.


Andere vacatures