Senior DevOps engineer

  • Heerlen
  • HBO
  • Uitzicht op vast dienstverband, beginnend met een jaarcontract
  • 3.091 tot 5.586 per maand
Jij bent een puzzelaar, die zijn weg goed kan vinden in het applicatielandschap van vandaag. Een kei in het analyseren van technische vraagstukken én bedreven in Powershell en SQL. Vind je het ook leuk om zaken te coördineren?
Reageer dan nu.
Solliciteren

Dit is jouw uitdaging

Je bent in staat complexe productieproblemen op te lossen door PowerShell- en SQL-scripts te analyseren en te corrigeren, en je kunt eventuele fouten in de data identificeren. Bovendien behoud je het overzicht en zorg je ervoor dat alle productieproblemen, verzoeken voor rechten, acceptatietesten en procesverbeteringen tijdig worden aangepakt. Dit coördineer je door middel van een door jou georganiseerde en gefaciliteerde stand-upvergadering.

Dit is je team

Uniek

We ontwikkelen en onderhouden het Algemeen Bedrijven Register: uniek in Europa.

Je team

We zijn een veelzijdig team van zo’n 20 collega’s, die actief zijn in IT, innovatie, datascience en nog veel meer.

Dataschatkist

We beheren een schatkist vol data van o.a. de belastingdienst en DNB. We zijn expert in het koppelen van de data.

Ontwikkeling

Ons werk is continue in ontwikkeling. En jij dus ook. Je krijgt alle ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Je team is verantwoordelijk voor het beschikbaar stellen van registers en andere administratieve gegevens over Nederlandse bedrijven, instellingen en personen aan de makers van de statistieken. We koppelen eenheden en data uit verschillende bronnen en leveren onze producten door aan de statistiekmakers binnen het CBS. We spelen dus een belangrijke rol in het kunnen maken van de juiste informatie voor Nederland. Je komt te werken in een DevOps-team.

Dit ben jij

Je vindt het belangrijk dat je voor een werkgever werkt, die iets betekent voor de maatschappij.
Je bent een teamspeler, die beschikt over goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.

Je hebt:­

  • tenminste een hbo werk- en denkniveau;
  • ruime ervaring met SQL en Powershell;
  • ervaring in het coördineren van taken;
  • het vermogen bijzaken van hoofdzaken te onderscheiden en bent analytisch.

Daarnaast werk je graag aan meerdere opdrachten tegelijkertijd en kunt daartusssen goed schakelen.
Ervaring met R en Python is een pluspunt.

Dit kun je van ons verwachten

Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

  • ­Een salaris van minimaal EUR 3091,- en maximaal EUR 5586,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
  • Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
  • Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
  • Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).

5222 datatabellen beschikbaar in 2022

Statline is de databank van het CBS en biedt een schat aan cijfers over de Nederlandse economie en samenleving.

+4,3%
Ten opzichte van 2021

70.000 collega’s

Naast 2000 collega’s werken er ook nog 35.000 bijenbazen in iedere CBS locatie die aan het werk gaan om heerlijke honing te maken.

+42%
In de zomermaanden

Gebruikers cbs.nl

Wist je dat er in 2022 maar liefst 6,9 miljoen gebruikers onze website cbs.nl bezochten?

-1%
Ten opzichte van 2021

Nieuwe collega’s

Wist je dat we vorig jaar 316 vacatures hebben ingevuld? Word jij dit jaar onze nieuwe collega?

+6,6%
Ten opzichte van 2021

Wij houden ons aan de feiten

600 statistische onderzoeken per jaar, 70 duizend vermeldingen in de media en 14 miljard cijfers in StatLine.

+6%
Groei per jaar

Dit is je sollicitatieprocedure

We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.
Foto van de recruiter Remy Jaggan

Stel je vragen aan Remy

rr.jaggan@cbs.nl 06 27 380 601

Voor de recruitmentbureaus: mocht je ons willen bellen voor een mogelijke samenwerking: wij stellen de interesse op prijs, maar vullen al onze (tijdelijke) vacatures zelf in.


Andere vacatures