Data analist team Industrie en Energie

  • Den Haag
  • HBO
  • Uitzicht op vast dienstverband, beginnend met een jaarcontract
  • 3.045 tot 4.848 per maand
Lijkt het je leuk om te werken aan statistieken voor de Nederlandse industrie en energie? Ben je nauwkeurig, planmatig en analytisch sterk? Dan is dit je kans.
Deze baan doet er toe. Jij ook? Solliciteer dan meteen.
Solliciteren

Dit is jouw uitdaging

Je gaat aan de slag met werkzaamheden op het gebied van de industrie- en de energiesector:

  • Je voert zelfstandig de analyse uit van de gegevens van bedrijven voor de maand-, kwartaal- en jaarstatistieken en zorgt voor tijdige oplevering van de cijfers;
  • Je bestudeert gegevens met betrekking tot de winst- en verliesrekeningen, de balansposten van relevante bedrijven en de verbanden tussen omzet en inkoopwaarde;
  • Je beoordeelt of de omzetgegevens van bedrijven logisch aansluiten bij eerdere cijfers en gaat zo nodig op zoek naar een verklaring voor de verschillen;
  • Je beantwoordt vragen van bedrijven of zoekt contact over de inhoud van de ontvangen gegevens;
  • Je bent lid van meerdere sectorbrede werkgroepen en draagt actief bij om verbeteringen door te voeren in het statistische proces.

Dit is je team

Continue ontwikkelen

Iedereen volgt regelmatig trainingen om bij te blijven of te verdiepen. Dat doen we bij onze CBS Academy.

Gezelligheid

Op kantoor samen lunchen met collega’s, een teamborrel of samen op stap. Én in december een kerstdiner.

Statistieken

Maand- en jaarstatistieken over de economische ontwikkelingen van bedrijven binnen industrie, energie en bouw.

Team

19 gedreven collega’s: prima samenwerking, ook met andere teams, en oog voor verbetering van het werkproces.

Je gaat werken bij het team Industrie, Energie en Bouw, dat bestaat uit 19 enthousiaste collega’s. Het team maakt aansprekende statistieken over de economische ontwikkelingen binnen de industrie, de EDMA (Energie, Delfstoffenwinning, Milieu- en Agrarische dienstverlening) en een aantal functionele statistieken van de bouw. Onze cijfers dragen bij aan het BBP.

Dit ben jij

Je bent een enthousiaste en leergierige collega en hebt:

  • een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfseconomische richting;
  • kennis van boekhouden en verlies- en winstrekeningen;
  • ervaring met het analyseren van boekhoudkundige data;
  • ervaring met R, Python en/of SQL is een pré;
  • interesse in de industrie- en energie sector en je volgt de ontwikkelingen in de markt.

Dit kun je van ons verwachten

Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

  • ­Een salaris van minimaal EUR 3045,- en maximaal EUR 4848,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
  • Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
  • Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
  • Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).

5222 datatabellen beschikbaar in 2022

Statline is de databank van het CBS en biedt een schat aan cijfers over de Nederlandse economie en samenleving.

+4,3%
Ten opzichte van 2021

70.000 collega’s

Naast 2000 collega’s werken er ook nog 35.000 bijenbazen in iedere CBS locatie die aan het werk gaan om heerlijke honing te maken.

+42%
In de zomermaanden

Gebruikers cbs.nl

Wist je dat er in 2022 maar liefst 6,9 miljoen gebruikers onze website cbs.nl bezochten?

-1%
Ten opzichte van 2021

Nieuwe collega’s

Wist je dat we vorig jaar 316 vacatures hebben ingevuld? Word jij dit jaar onze nieuwe collega?

+6,6%
Ten opzichte van 2021

Wij houden ons aan de feiten

600 statistische onderzoeken per jaar, 70 duizend vermeldingen in de media en 14 miljard cijfers in StatLine.

+6%
Groei per jaar

Dit is je sollicitatieprocedure

We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.

Foto van de recruiter Peter Berrevoets

Stel je vragen aan Peter

p.berrevoets@cbs.nl 06 21 674 496

Voor de recruitmentbureaus: mocht je ons willen bellen voor een mogelijke samenwerking: wij stellen de interesse op prijs, maar vullen al onze (tijdelijke) vacatures zelf in.


Andere vacatures